Un acteur local d’envergure nationale se démarque de ses concurrents par ses principes vertueux, la Casden. Cette banque est aujourd’hui une des meilleures représentantes de la coopération engagée vers l’intérêt général et particulièrement l’intérêt public car elle est la première banque de la fonction publique.
Le directeur de la communication Renaud Mimin nous a fait l’honneur de visiter le siège social de la Casden-BPCE qui ont emménagé en 2018 à Champs-sur-Marne. L’occasion de nous présenter l’histoire de cette banque coopérative au modèle unique et engagé pour ensuite nous recentrer sur ses actions contemporaines les plus iconiques de leur intégration sur le territoire.
La Casden hérite d’un modèle créé en 1951 par trois instituteurs souhaitant constituer une caisse d’entraide mutualiste d’épargne dans un contexte où les banques prêtaient peu après la guerre. Cette banque propose des services de prêt immobilier et de consommation, de la gestion d’épargne et surtout une caution de garantie gratuite sous simple condition de sociétariat. Pleinement fidèle aux principes coopératifs, tous les “clients” (terme proscrit !) sont des sociétaires participant et votant aux assemblées générales à parts égales. La Casden est un acteur important du mécénat associatif et accompagne les efforts publics de rénovations énergétiques pour respecter ses engagements vers la transition écologique et solidaire.
D’abord profondément inscrite dans son territoire et circonscrite à son corps de métier enseignant, dont un tiers sont membres, la Casden a déployé au fil des décennies son modèle dans toutes les régions et s’ouvra en 2015 à l’ensemble de la fonction publique. Pourtant, l’ADN de la Casden demeure grâce à son maillage territorial important conféré par ses nombreuses agences rurales et son réseau militant propageant les principes mutualistes et coopératifs inscrit désormais dans leur raison d’être : “L’intérêt général au cœur”.
La direction de l’impact de la Casden est devenue autonome afin de mieux respecter ses engagements envers ses sociétaires et les nouvelles législations. Leur rapport d’impact est consultable librement. Pour cela, des initiatives locales tournées vers la formation, l’efficience énergétique, la biodiversité, l’inclusion et la mutualisation des services avec les acteurs locaux ont été mises en place :
- Récolte commune de jouet
- Installation de panneaux photovoltaïques et mesures de réduction de la consommation d’énergie
- Location gratuite des installations à destination des salariés locaux
- Mise en place de ruches
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